公司召开2023年春季学期第6次党政联席会议

2023年4月10日，学院在1-213召开2023年春季学期第6次党政联席会议，研究学院近期工作，经理姜兆辉主持会议，纪要如下：  

一、学习《2022全国普通高校老员工竞赛分析报告》。会议集体学习了2023年3月由中国高等教育学会发布的《2022全国普通高校老员工竞赛分析报告》。

会议要求，结合中国高等教育学会发布的《2023全国普通高校老员工竞赛分析报告》竞赛目录，对照专业团队建设，认真组织全院师生参与各级各类学科竞赛，努力提高参赛水平和赛事成绩，通过以赛促教、以赛促学、以赛促改，积极为学院的内涵建设做出贡献。学院创新创业实验室宋金英教授要有步骤、有计划地组织实施该项工作。

二、山东省应急管理厅重点实验室申报情况汇报。会上听取了经理姜兆辉关于公司山东省应急管理厅重点实验室申报情况的汇报，对有关内容进行了讨论。

经研究，学院申报工作团队结合山东省应急管理厅重点实验室申报内容提纲，围绕申报题目和主要研究方向进行了分析，提出了申报方案与建设思路，细化了工作任务与进度要求，并在此基础上逐步细化申报材料；近期做出修改完善后上报。

三、研究学院2023年春季运动会员工方队服装制作推进事宜。会上听取了经理姜兆辉关于2023年春季运动会员工方队服装制作推进情况的汇报。

经研究，服装与服饰设计系服装制作负责教师（李翔宇）将进一步推进服装制作，不断完善细化服装设计款式、样式、配饰等外观式样，尽快完成2023年春季运动会员工方队服装，具体工作由系主任于丽华负责协调推进并不定期汇报。

四、研究部署学院设备更新改造项目-设备招标采购事宜。会上听取了经理姜兆辉关于院设备更新改造项目-设备招标采购情况的汇报，对有关内容进行了讨论。

经研究，学院设备更新改造项目主要集中于纺织、服装实验室，由纺织系主任郭增革负责协调实验室设备更新采购具体事宜，并按照上级有关规定参加相关设备采购招标。

五、研究部署学院2022年度新入职专任教师“三段一线”第二阶段培训工作事宜。会上听取了张玉青副经理关于2022年度新入职专任教师“三段一线”第二阶段培训工作情况的汇报，对有关内容进行了讨论。

经研究，会上通过了关于公司2022年度新入职专任教师“三段一线”第二阶段培训工作安排，在学院举办教师能力提升攻坚系列活动，由教学科研工作办公室负责系列活动的组织与协调工作。

六、研究2023年山东省高等学校课程思政教学改革研究项目立项申报工作。会上听取了张玉青副经理关于2023年山东省高等学校课程思政教学改革研究项目立项申报工作情况的汇报，对有关内容进行了讨论。

经研究，学院积极组织各系教师申报，按照申报要求提交《2023年山东省高等学校课程思政教学改革研究项目立项申请书》，由学院评审委员会进行评审研究后上报学校。

七、2023年硕士研究生调剂复试情况。会上听取了纺织系主任郭增革关于2023年硕士研究生接受调剂复试情况的汇报。

经研究，按照学校2023年硕士研究生复试调剂录取办法，调剂拟录取5人，结合复试情况上报复试拟录取名单。

八、2023届毕业生就业推进情况汇报。会上听取了员工工作办公室主任王晓冬关于2023届毕业生就业推进情况汇报工作情况的汇报，对有关内容进行了讨论。

经研究，学院就业工作领导小组将进一步推进毕业生就业工作，进一步落实就业工作“一把手”工程，明确工作分工，压实工作责任；大力拓展就业市场，调动多方资源，切实将“访企拓岗”行动落到实处；并为下一步就业推进工作提出了要求，全院教职工凝心聚力抓好毕业生就业工作。

出席：王建兴、姜兆辉、张玉青

列席：王晓冬、郭增革、宋金英

kaiyun体育登录网页入口

2023年4月10日